兴宁区四家班子领导、各镇各街道各单位各部门在开展深入调研活动的基础上，围绕调研课题，结合工作，从思想作风中找不足、从工作实践中找差距、从存在问题电找根源，撰写调研报告。从目前已上交的调研报告来看，各镇各街道各单位各部门能结合各自管理实际，广泛征求干部群众意见；能围绕兴宁的大事、要事和干部群众关心的难点、热点问题；能结合加强社会主义新农村建设、深化干部制度改革、农民工转移就业、提升招商引资实力、和谐社区建设等实际工作，深入基层进行调研，确保了调研论文有一定的理论高度，又有具体对策建议，并具有决策参考的价值，为兴宁区今后的改革发展、科学管理和党建思想政治工作提供了良好的理论依据。据初步统计，城区各镇各街道各部门各单位共上交论文75份，调研报告54份。其中，人大、财政局、经贸党委、教育局、人劳局、城管局、昆仑镇、朝阳办、招商局、城管大队等上交论文或调研报告较为积极，质量也较高。同时，各单位各部门均陆续采取一次“回头看”方式：一是“回头看”讨论调研阶段各项要求是否得到落实；二是“回头看”讨论学习后干部的工作作风是否得到改变。突出问题是否得到解决；三是“回头看”调研阶段服务群众是否得到转变，保证大讨论活动切实开展。